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劳动法规
员工提前离职后还能要求年终奖吗?
2018-11-09 员工提前离职后还能要求年终奖吗?

【HR菜鸟君人事管理求学记】我是某外资企业的人事,前段时间我们公司与一个离职员工,该员工并没有干满全年工作,向仲裁委主张其离职当年的部分年终奖,仲裁委最终结合其往年年

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试用期可以休婚假、病假、陪产假、年休假吗?
2018-11-09 试用期可以休婚假、病假、陪产假、年休假吗?

【HR菜鸟君人事管理求学记十】我们公司规章制度明确规定试用期员工无权要求休婚假、病假、陪产假、年休假等有薪假?现在有一个员工试用期才一个月,却要求休婚假,我想问问,我

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企业培训后,员工试用期提离职怎么办?
2018-11-08 企业培训后,员工试用期提离职怎么办?

【HR菜鸟君人事管理求学记八】我是某外企的人事,我们公司在今年的毕业季招聘了80名技校毕业生,考虑到技能提升的需要,老板要求送这些试用期中的毕业生赴德国总部接受为期3个月的专

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不续签无固定期限劳动合同怎么办?
2018-11-08 不续签无固定期限劳动合同怎么办?

【HR菜鸟君人事管理求学记七】我是某台资企业的人事,公司有几位老员工工作刚满十年时间,原则上公司应该与这几位员工签订“无固定期限劳动合同”,但是随着公司新项目新技术的

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员工申请辞职有权撤销吗?如何处理
2018-11-07 员工申请辞职有权撤销吗?如何处理

【HR菜鸟君人事管理求学记】我是某外资企业的人事,前段时间我们有一位销售人员向公司申请辞职,公司人事也开始着手招聘新员工工作准备接替该离职员工(新人还未到岗)。现在还

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企业为员工购买商业保险,发生事故后企业还需另外赔偿吗
2018-11-07 企业为员工购买商业保险,发生事故后企业还需另外赔偿吗

【HR菜鸟君人事管理求学记五】我们公司为所有员工购买了法定社保、雇主责任险以及个人的人身意外伤害保险,以最大程度上保护公司以及员工和合法权益。前段时间公司发生一起上下

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