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劳动法规
流于形式的绩效管理,会导致优秀员工离开
2022-01-04 流于形式的绩效管理,会导致优秀员工离开

来 源|张丽俊(ID:zhanglijunCherry) 作 者|张丽俊 如何识别优秀的人才? 为什么绩效管理非常重要? 这篇文章告诉你答案。 问大家一个问题,在公司里,我们应该保护强者还是保护弱

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追逐风口vs稳中求胜?职业选择真的太难了!
2021-12-29 追逐风口vs稳中求胜?职业选择真的太难了!

职业选择这种事儿,永远是个问题。 职场新人对此最为头痛,但那些临近或者已经迈入35岁转业门槛儿的老江湖们也同样会觉得棘手。 因为现在早已不是以前那种,一份职业耕耘终身的

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公司怎么办理电子劳动合同?
2021-12-13 公司怎么办理电子劳动合同?

电子劳动合同是用人单位与劳动者以数据文电为载体,利用电子通信手段订立的劳动合同。与纸质合同相比,订立的主体、约定的内容没有变化,只是合同载体由纸质变为数据文电,订

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江苏生育奖励假延长:生育奖励假是多少天?
2021-12-08 江苏生育奖励假延长:生育奖励假是多少天?

2021年9月29日,江苏通过新修订的《江苏省人口与计划生育条例》,并调整了原有产假和陪产假政策,为延长产假设置了下限。生育奖励假具体是多少天?我们来看看。 江苏省第十三届人

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公司缴15年社保和个人缴15年社保,有什么差别?
2021-11-16 公司缴15年社保和个人缴15年社保,有什么差别?

企业缴纳社保15年和个人缴纳社保15年,退休的时候哪一种方式的养老金更高?哪一种方式去缴纳会更加的划算?今天51酱酱就来给大家伙好好聊一聊! 一般来说:企业缴纳社保15年和个

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人效管理,穿透经营新迷局!
2021-11-12 人效管理,穿透经营新迷局!

所有老板的生意逻辑都可以归结到两点人效逻辑和财效逻辑,说白了,就是老板愿意用什么样的人力和财务投入去换取什么样的业务结果。 作者:穆胜 来源:穆胜事务所(ID:hrm-yun)

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