汇通科技 人力资源管理系统
完整覆盖了从HR基础应用到战略应用的各个业务模块,以各项核心功能引擎为支撑,搭建起的信息化ehr系统,满足制造型企业灵活、专业、全面的业务应用管理需求,充分切合企业管理规范和人力资源管理理论。通过工作流、员工自助、移动应用等平台之间的相互协同,实现员工管理的智能化、自助化、社交化,体现了以员工为中心的人力资源管理理念,为企业深层次人力资源管理提供技术保障。汇通eHR系统实现了与ERP、OA、MES等其他信息化产品的数据对接,完成了在虚拟化与云端化环境下的技术研发,为企业提供了精准、高效、卓越的人事管理系统。 查看更多产品
关于汇通
ABOUT US 关于汇通

•使命/愿景:我们专注于为企业提供精细化管理解决方案, 让企业管理因为我们而变得更精准、高效、卓越。
•成立/发展:我们成立于1996年,ehr产品经过数十年的研发与积累已拥有十多项软品软著和多项发明专利。

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•品牌/地位:我们是制造业领域人事管理系统的行业标杆。打造了 versuit eHR和SQS服务两个知名品牌。
•客户/经验:我们深耕行业20年,发展至今成功实施了近千家客户,沉淀了丰富的行业经验。

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CASE 应用案例
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人力资源管理系统应用案例-通用电气

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松下半导体早在十多年前就已经开始使用汇通科技的人力资源管理系统,帮助其在早期便进行了信息化的人员管理,降低了不必要的人员成本。随着松下半导体的快速成长,部门及人员

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人事考勤系统应用案例-星诺奇

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苏高新集团对于之前人事管理系统的功能不满意,并且随着集团扩大规模,分公司有并购和取消的调整,对于人事系统提出了更高的要求。国企改革变动太大了,人员调动新增离职变化

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人力资源管理系统应用案例-丝艾

·升级打造数据融会贯通的人力资源管理系统,实现人力资源历史及现行管理数据的有效沉淀,为公司经营决策提供准确有效的数据支撑。  ·构建假勤管理与薪资核算一体化解决方案

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SERVICE PROCESS 服务流程
  • 咨询预约 咨询预约 请把您企业信息与需解决问题填写在页面最下方表格发送给我们,方便会面时的深度沟通。
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  • 项目签约 项目签约 深度面谈后极十内部进行项目讨论,1-5个工作日内根据您的需求制定一份定制化菜单。您签约确认后项目启动。
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TECHNICAL SERVICE 技术服务

我们通过项目实施方法论的探讨和实践,建立了完善的项目实施管理信息化系统,对需求调研分析,客户化,培训,上线运行等全过程进行管理控制.项目实施成功率100%,客户满意度不断提升.客服云平台的建立是管控维护服务进度,积累解决问题经验,分析总结服务效果,持续改善客户体验的保障.

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制造企业人力资源管理系统成功上线需知(二) 为确保制造企业信息化人力资源管理的高效能、精细化、流程化,咱们上期介绍了制造企业应该如何确保人力资源管理系统的成功上线需知的上半段,今天汇通小编接着为各位介绍下半 制造企业人力资源管理系统成功上线需知(一) 人力资源管理作为企业核心的管理部门,为企业不断发掘员工的主观能动性和聪明才智,因此人力资源管理的高效化、精细化、流程化才能保证企业稳步发展。以下就由汇通小编简单介 汇通科技eHR薪酬管控,助力集团企业薪酬管理信息化提升 薪酬管控是集团人力资源管理中很重要的部分,对于集团运营及长远发展有着举足轻重的作用。以下就由汇通小编来简单介绍:汇通科技 eHR 如何助力集团企业提升薪酬信息化管理? 一 工厂制造业人事hr软件的重要性 HR凭借人力资源管理信息系统,帮助企业强化人力资源管理的系统化、结构化,提高HR部门人事管理工作效率,同时还可以促进企业整体管理水平的提高。 以下就由汇通小编简单介绍:企 制造工厂人事信息化系统,ehr管理系统多少钱 员工管理工作的成效直接决定了企业各项工作的执行情况,因此企业需要着重做好员工管理工作,制定完善的员工管理方案,并结合ehr系统助力企业人力资源管理的升级! 越来越多的企 hr培训系统助力企业提升市场竞争力 企业的竞争即人才的竞争,因此人才培训工作刻不容缓。如何让让新员工尽快融入工作氛围?更好的提升新老员工的业务能力?提供具有竞争力的发展路径?以下就由汇通ehr小编简单介 源于对eHR精细化管理的共识——佳能(苏州)与汇通科技ehr项目正式启动 9月10日上午,苏州汇通软件科技有限公司(简称汇通科技)与佳能(苏州)有限公司携手合作,eHR项目启动会隆重召开,为期三天的需求调研和分析随即开始。 佳能(苏州)公司高层高 制造工厂人力资源管理系统,如何确保高效实施人资管理系统 企业想要实现信息化管理,人事信息化系统必不可少。要想高效实施符合该企业未来5-10年的 eHR 系统,还需要注意哪些方面?企业应如何确保高效实施人事信息化系统呢? 1、主要领导的
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