近些年国内企业的发展增速有所放缓，竞争及外在环境日趋恶劣，是以很多企业纷纷转型升级信息化，希望借此提高企业运转效率！人力资源管理系统受到众多企业关注，已成为企业数字化转型发展的关键！


 
国内相关的人力资源管理系统，eHR系统，人事管理系统，HR软件等等，虽然品牌众多，发展速度很快，但是较国外软件来说，还缺乏历史的沉淀及人力资源管理理念的成熟！目前使用国外人力资源管理系统的都是成熟规模大的跨国企业，售后、实施、价格、服务器等等要求都很高！
 
国内企业多为中小微企业，再加上国情原因，其实并不适合国外软件，选择国内专业厂商即可！目前国内的众品牌，主要有两类：SAAS化的云端部署和传统本地部署！人数少，需求简单，预算低的可以选择SAAS化；如果有一定规模，需求复杂，安全稳定性要求高，需要定制、二开、对接等，应当优先本地部署！
 
汇通科技作为管理咨询培训、eHR一体化解决方案供应商，得到了国内数千家企业的选用和认可，项目实施成功率100%，帮助企业实现了智能排班、报表分析、薪酬管理、绩效管理、考勤管理、电子签核、招聘培训、就餐消费等方面的信息化管控和数据分析，提高了企业的管理效率，降低了人力资源成本。