eHR系统是企业人力资源管理信息化的有效工具，今天就由汇通科技小编简单梳理：2021年eHR系统推荐及介绍！
 
1、eHR系统的核心价值
 
（1）eHR系统协助企业加速数字化转型，提升企业综合竞争力。
 
（2）eHR系统通过统筹员工薪资和绩效，更加科学的制定人才发展战略。
 
（3）eHR系统可以替代HR处理人力资源日常工作，以员工为核心，满足员工个性化需求。


 
 2、2021年eHR软件厂商
 
（1）汇通科技
 
 成立于1996年，是一家专业从事人力资源管理软件的供应商， 是软件与硬件相结合的综合性科技企业。依托庞大的客户群体，凭借雄厚的专业技术力量，成为行业内首屈一指的系统集成商，树立了上佳的业界口碑。
 
（2）欢雀HR
 
欢雀eHR系统涵盖了企业管理、组织人事、智能档案、六项扣除、招聘管理、绩效管理、培训管理、人才发展等多个模块，打通企业管理各个环节，以SaaS等方式实现信息共享，打破人力资源管理壁垒。
 
（3）SAP
 
SAP是比较知名的企业应用软件解决方案供应商，全球用户超过1.56亿。它的云应用、云平台覆盖所有业务线，SAP提供ERP云、人力云、分析云、云平台、数字化创新等解决方案。功能大而全，而且服务顾问的水平都很高，因此软件实施水平高，后续问题少，不过价格较贵，实施服务和维护服务价格较高。
 
（4）北森
 
北森人力资源管理系统功能覆盖了组织人事、假勤管理、薪酬福利、员工服务、招聘管理、绩效管理、智慧分析等，从本质上释放HR的双手，提高工作效能，提升员工使用体验，助力企业科学智慧决策。
 
汇通科技将会持续为大家提供人力资源行业资讯和相关问题解答，同时我们开发的ehr系统已得到了国内数千家企业的选用和认可，帮助企业实现了薪酬管理、绩效管理、考勤排班管理、电子签核、招聘培训、就餐消费等方面的信息化管控和数据分析，提高了企业的管理效率，降低了人力资源成本。